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Hi 🇩🇪🐠! Ich trete zu Jahresbeginn eine Stelle bbeiAccenture an. Komme aus einer sehr viel kleineren Firma mit flachen Hierarchien (After Work Drinks mit CCO usw.) in UK und wollte mich mal erkundigen, wie generell der Umgang in der Firma ist, um nicht ins Fettnäpfchen zu treten 😅
Bis zu welchem Level duzt man?
Ist es üblich, MDs o.Ä. bei Teams anzupingen wenn man eine Frage hat?
Connected ihr euch bei Linkedin mit Senior Leaders, auch wenn man sich persönlich noch nicht begegnet ist?
Consultants aus Stuttgart hier? 🙋♂️
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Ja, warum nicht. Sehe das immer öfter. Und 7 Monate sind ja nicht so wenig, bei 3 Monaten wäre es was anderes. Wie lange ist deine Kündigungsfrist? Weil bis die rum ist, bist du ja dann schnell mal bei 10 Monaten bis zum Wechsel. Und du musst ja noch mind. 2-3 Wochen für den Interviewpeozess mindestens zusätzlich einplanen.
Danke für die Rückmeldung. Ich habe die „tolle“ Situation einer KF von 3 Monaten zum Quartalsende. Sprich frühester Austritt ist der 30.06. Ich denke das ich die Bewerbung einfach in Angriff nehme 👍
Angenommen du bekommst den neuen Job nicht: Niemand erfährt von deiner Bewerbung. Also was soll’s?
Angenommen du bekommst den neuen Job: Ziel erreicht. Wen kümmert dann dein alter Job?!
Genau so ist es
Ich top dich sogar, bin nach 5 Monaten gewechselt, bereu es kein Stück und jeder wird verstehen wenn man im Sinne seiner Karriere handelt. Nimm die Bewerbung in Angriff:)
Bin nach etwas unter 3 Monaten zu D gewechselt und hatte hier schon Übernahme zusagen. Ich denke so lange sich das nicht zu sehr häuft und man es in Interviews erklären kann eher geringer Makel im CV wenn es sich nicht häuft.